随子女移民美国{美国移民需持续引进：劳动力或将严重短缺}

移民确认被聘用后，还有一些流程需要走。流程大致分为三步：首先是填写资料和表格，其次是确认雇员的就业资格，最后是移民自行确认自己的就业资格。在移民正式就业工作的过程中，有以下注意事项需要了解：

（1）就业资格证明，I-9表：根据法律规定，雇主必须证明所有新聘用的员工都符合在美国工作的要求。第一天上班时，移民需要填写I-9表的第一部分。除非接受了工作，否则不需要填写表格的第一部分。在三个工作日内，必须向雇主提交身份证明文件和工作许可文件。雇员可选择出示I-9表中列出的证明文件类型中的一项作为可在美国工作的证明。雇主将向移民提供可接受的文件清单，可接受的文件包括永久居民卡或未受限社会保障卡加上州政府签发的驾照。

（2）员工津贴代缴证明，W-4表：雇主将雇员的联邦税款从工资中扣除并代缴至政府，这称为代扣税。根据W-4表，雇主将为雇员代扣税，且雇员可决定代扣的合适金额，这样到了年底，雇员的税务账单就不会统一到期。

（3）其他表格：移民可能需要填写所居住州的代扣税表以及其他表格，以帮助获取雇员福利。

就业证明（E-Verify）是一个在线系统，雇主可在这个系统上将雇员的I-9表（就业资格证明）与美国公民与移民服务局（USCIS）和社会安全局（SSA）的记录进行比对，以确认雇员确实取得了美国工作许可。

如果移民美国且年满 16 周岁，可以在线免费申请自我确认就业资格。输入必填的信息后，自我确认系统将对该信息与政府的各个数据库进行比对，并得出移民在美国的就业资格结果。

综合以上信息，移民可以了解到在美国安家立业，尤其是在找工作和正式就业时的流程和注意事项。掌握了这些信息，有助于移民更好的在美国开展新生活。

签证申请人需要提交许多证明文件，以证明他们在经济上有能力在美国进行大量投资，该投资是一个创造就业机会的实体，从长远来看是可行的，并且签证申请人有资格获得移民签证。总的来说，申请人需要提交一些文件，其中可能包括以下内容：

1、个人文件

有效护照

您和任何随行家庭成员的出生证明

结婚证（如果您的配偶申请与您一起来美国）

警察和法庭记录

体格检查表

EB-1A是杰出人才移民，是目前成本最低、移民美国最快的办法。

它的配额一年有4万个，比投资移民EB-5多出3万个，排期为2-3年。原本EB1A是没有排期的，后来人也多了起来，所以也就有了排期。

它有几个好处：一步到位拿绿卡，而且一人获批全家移民，同时成本还低。

这个项目适合学术类人士、医学类人士、文体类人士和各行业的知名企业家、商界精英申请。难点在于申请人需要证明自己“牛逼”在哪里，由于没有一个定量的标准，不像澳洲一样条条框框都规定好了，所以移民局在实际审核中，存在较大弹性空间。

EB-1C 跨国高管移民

其次是EB-1C跨国高管移民，这个适合商业高管，对企业的运营情况有一定要求，并不适合普通人。项目难点在于对申请人的硬件要求低（学历、英文水平容忍度都比较好），但是对公司的要求很高，在申请过程中需要提供商业计划书、真实的运营、流水、员工工资等，适合有心前往美国定居和开展事业的人士申请。

另外拜登上台后，还针对职业移民的各种改革措施，主旨在于最大限度消减绿卡积压问题，缩短绿卡等待时间，而这正是包括中国在内的职业移民申请人翘首以盼的。

因此，有教育移民需求、想要快速“移”美的家庭，千万不要犹豫，尽早行动、尽早排队，才能赶上拜登宽松友好的移民政策红利！

EB-5投资移民

参考资料